Vacature Uitwerking realisatiefase begeleid (en bescherm wonen) op Ameland - vacature Ballum

Startdatum: 1 mei 2026
Einddatum: 31 december 2026
Optie op verlenging: Ja, afhankelijk van voortgang en resultaat met 3 maanden
Duur: 8 maanden
Salarisschaal: 12

Functie

Rol: Je ondersteunt als Adviseur-Begeleider bij het, met regie vanuit de gemeente, organiseren van een hybride zorgteam op het eiland voor (ambulante) begeleiding en ondersteuning bij begeleid wonen en (lichte) vormen van beschermd wonen. Op verzoek geef je ook advies over de uitwerking en uitvoering van mantelzorgcafés en herstelgesprekken.

Wat ga je doen?

• Organiseren en inrichten van een hybride zorgteam voor ambulante begeleiding en ondersteuning bij begeleid wonen en lichte vormen van beschermd wonen.
• Samenwerken met betrokken lokale organisaties en inwoners in de overgang van oriënterings- en ontwerpfase naar realisatie.
• Adviseren over mogelijke realisatie van kleinschalige initiatieven voor begeleid en licht beschermd wonen.
• Optioneel: adviseren over organisatie en uitvoering van mantelzorgcafés en herstelgesprekken.

Kaders en randvoorwaarden

• Uitgangspunt is “een leven lang op Ameland, tenzij…”, binnen de kaders van oriënterings- en ontwerpfase.
• Het thema begeleid wonen is een speerpunt van de raadsagenda.
• Het collegebesluit naar aanleiding van het advies uit de ontwerpfase vormt het basis- en kaderdocument voor de uitvoering van deze opdracht.
• Er wordt rekening gehouden met de verwachting dat beschermd wonen stapsgewijs naar gemeenten wordt gedecentraliseerd; de verbinding tussen begeleid wonen en beschermd wonen en de lokale mogelijkheden dient in de realisatiefase betrokken te worden.

Eisen:

• Ruime aantoonbare werkervaring specifiek op dit vakgebied. Dit criterium is een eis. Een toelichting is verplicht
• Minimaal een relevante afgeronde opleiding op HBO-niveau en ruime aantoonbare werkervaring als onderzoeker en adviseur Begeleid en Beschermd wonen. Dit criterium is een eis. Een toelichting is verplicht

Wensen:

• Kennis en ervaring in deze rol op dit vakgebied
• Interview. Een toelichting is verplicht (bereidheid het eventuele ‘toetsend’ interview aan te gaan)

Het aanbod:

• Een tijdelijke aanstelling voor 8 maand met optie tot verlenging;
• Een salaris conform CAO Gemeenten in schaal 12 (maximaal fulltime € 7.163,-);
• Een uitstekende pensioenopbouw;
• Mogelijkheid tot een leaseauto;
• Toegang tot onze Academy om je kennis up-to-date te houden via e-learnings en trainingen.